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为提高新入职员工的职业素养，适应新环境、胜任新岗位，迅速融入集体，提高对医院的归属感和认同感，近日，我院为55名新入职员工开展了为期5天的新职工岗前培训。
此次培训由人事科精心筹备，相关职能科室密切配合，培训内容涵盖党风廉政和医疗行业规范、医院文化建设、医院工作核心制度、医疗质量与安全、院感防控、医疗护理文书书写、医保政策、设备日常保养、消防安全、医疗相关法律法规等相关知识，还进行了心肺复苏操作培训。培训结束后，对新员工进行了技能操作和理论知识考核。
通过入职培训使新职工在较短时间内充分了解医院文化，熟悉掌握医院规章制度，加深了对“博爱 精诚 求实 创新”的院训精神的认识，新职工将以饱满的热情和昂扬的精神状态投入到日常工作中来，为医院高质量发展做出贡献。
